榜样引领 砥砺前行 平里店镇企业最美奉献者开栏

来源:大小新闻网编辑:姜涛发布日期:2018-05-07 14:05:13

大小新闻5月7日讯-今日莱州记者 马小妹 摄影报道

开栏语

在我们的身边总是有着这么一群美丽的人,他们没有惊天动地,没有豪言壮语,只有默默坚守、刻苦钻研、无悔奉献;他们可能一辈子也没有换过岗位,恪尽职守,不只为了薪水,更有着对工作,对事业满腔的热爱;他们是平里店镇万千劳动者中的优秀代表;他们为我们树立起了学习的榜样和前进的标杆,值得尊重和赞扬。在“五四青年节”到来之际,平里店镇党委政府开展“寻找企业最美奉献者”活动,倡导全社会向他们学习,以先进为榜样,立足岗位、敬业奉献,弘扬“工匠精神”和“劳模精神”,为企业新跨越的发展作出新的更大的贡献。

平里店镇企业最美奉献者(一)山东悦龙橡塑科技有限公司

山东悦龙橡塑科技有限公司技术经理杨鹏:企业助我成长 我为企业增光

(右一)

 在全国橡塑行业里,一提到悦龙,可谓是无人不知,无人不晓,特别是对它产品的赞美之声,不绝于耳。作为国内唯一掌握自主核心技术并大批量应用的高科技企业,山东悦龙橡塑科技有限公司不断改革创新,成功实现了战略转型。而在转型发展过程中,人才是企业不可或缺的关键。杨鹏,山东悦龙橡塑科技有限公司技术经理,就是这样一位不断在研发路上书写自己风华,扎根企业履职奉献的一线奋斗者。

白皙略带书卷气的脸庞、单薄清瘦的身影,初见杨鹏就让人感觉到一种踏实、认真。据了解,杨鹏今年37岁,在悦龙工作却已经13个年头,他用自己的才智为企业发展贡献着自己的力量。如今,他已拥有国家科技进步特等奖、山东省科技进步奖、烟台市科技进步奖、胶管胶带行业优秀科技工作者、莱州市劳动模范等一串串荣誉,但谦逊的他却始终以实际行动诠释着对企业的忠诚。

从头再来 企业出资送他深造

2004年,从西安理工大学毕业的杨鹏回到家乡莱州,第一份工作就是来到悦龙。“我大学的专业并不是橡塑,而是机械设计制造及其自动化专业,因为我就是平里店人,所以就选择了到这个企业。”杨鹏告诉记者,当时的他对橡塑根本不懂,但是企业并没有放弃他,而是出资送他去青岛科技大学深造,从头开始。

“这是悦龙给我的机会,我心中就一个念头-就是企业这样帮助我成长,我也要回报企业,只有将知识学到最好,才能更好的为企业发展服务。”回忆那段学习经历,杨鹏表示确实很辛苦,别人四年的课程,他要在一年时间内学完,要比别人更快成功就要跟时间比赛,为此他给自己设立了目标和严格的时间进度,形成‘学习--改进-复习’的循环,不懂就问,问完就实验,直到学懂弄通。“尽管思路看起来简单,但对于自己的耐心和自制力,以及对自我的要求却是很大考验,很庆幸,我挺过来了。”杨鹏表示。

据了解,除此之外,企业还将杨鹏送到清华大学学习专业管理。“人是要懂得感恩的。”杨鹏说,他要尽最大的努力用最好的业绩来回报企业。

钻研业务 创新创效展风采

风雨过后就是彩虹。经过磨炼的杨鹏毕业后回到企业,他被安排给一个专门在技术研发上工作的老师傅,接触企业最核心的胶管、胶带技术。俗话说,实践出真知。他几乎天天下车间,随时了解项目,通过不懈努力和师傅的无私教诲,慢慢的终于成长为业务精通、扎实肯干的“行家里手”。

杨鹏作为一名技术工作者,他深知企业要发展,要在市场中立于不败之地,就必须不断创新技术,不断开发新产品和改造老产品,以适用用户的更高要求。近几年来,他立足本职,以身作则,带领技术中心的技术人员不断加强技术创新和新产品开发,有4种产品填补国内橡塑行业空白,其中一项产品荣获国家科技进步特等奖,获得5项发明专利,10项实用新型专利。产业应用于石油钻探、工程船舶、天然气、食品药品、轨道交通等多领域,还受邀参加行业权威组织美国石油学会在美国华盛顿举行的API 7K和API 17K标准修订工作,成为了除中海油、中石化、中石油三大石油国企外唯一的生产制造企业专家代表。

“善思、勤研、精进”是他的座右铭。2010年以来,他又亲自主持了深水海洋高压钻探软管项目,研发出了海洋钻井平台专用欠平衡高压柔性软管,填补国内空白,是目前国内唯一生产厂家,并打破了国外企业对钻井平台大口径高压软管的技术垄断。“这个项目当时真的是困难重重,以前应用在海洋中的半潜式钻井平台核心部件都是在依赖进口,不仅受制于人,而且价格非常昂贵,我们用了2年时间,进行了大量的计算和试验,目前产品性能达到国际领先水平,同时,价格对比进口产品大幅度降低”面对困难,杨鹏有一种不服输的劲头,更有一种不达目的不罢休的精神。据了解,这项发明不仅获得国家科技进步特等奖,并于2015年在人民大会堂受到习近平总书记颁奖。

“家文化”暖人心 共享荣耀发展

企业发展了,实力增强了,随之而来的是员工的工作条件和生活水平也有了很大的改善。

“有的单位会有员工认为,我为企业工作,企业发给我薪水,这是天经地义的事情,至于企业如何发展则与我没有多大关系,殊不知持有这种观念的人从来没有意识到只有企业发展壮大了,才能更好的体现自己的价值,自己的前途也会因此而一片光明。”杨鹏告诉记者,在悦龙则不同,大家都觉得这里不仅仅是一个上班挣钱的地方,它还是一个温暖的“家”。每名员工都能在这个大家庭里茁壮成长,人尽其才。

据了解,悦龙公司不仅有大学生公寓,还有各种补助和旅游等福利。“我们企业的大学生公寓环境非常好,一个人就享受三室两厅的房子,家具家电应有尽有,拎包入住,每年还分4批去新马泰、厦门等国内外旅游,同时,对于贫困家庭职工也是延续了10几年的帮扶政策,每个员工生日还有蛋糕,每年年终奖金现场发放,还有各种拓展训练和文化学习,让大家充分感受到家的温暖。”杨鹏表示,这也是留住人才的一种方式。新常态下,用物质、用制度留人是刚性的,真正能留住人的,是心、是情。

“选择一份工作,不仅要看企业的发展前景,还要看企业为个人提供的发展空间和能否体现个人价值。”采访结束时,杨鹏用他自身的成长与大家共勉,他说,很多人都想留在大城市工作,但是大城市人才济济,得到的机遇相对也会很少,是金子在哪都会发光的。

如今的杨鹏不仅是企业的技术骨干,还是董事会成员,更已经是烟台市党代表。他用自己的勤勉敬业,求真务实,从小事做起,从眼前做起,在一点一滴中走出了属于自已的有价值的人生之路。

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